Оголошення

Конкурс на посаду фахівця для проведення супервізій медичним працівникам закладів охорони здоров’я

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування,оголошує конкурс на посаду фахівця для проведення супервізій медичним працівникам закладів охорони здоров’я.

До подачі документів запрошуються кандидати з Полтавської області.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • Проведення групових супервізій для медичних працівників закладів охорони здоров’я щодо впровадження моделей тестування на ВІЛ за ініціативи медичного працівника та тестування на ВІЛ партнерів виявлених ЛЖВ, а також моделей кейс-менеджменту, спрямованого на раннє залучення пацієнтів до АРТ і формування прихильності до лікування.

  • Підвищення у медичних працівників мотивації для роботи зі складними клієнтами і пацієнтами шляхом розвитку емоційного інтелекту.

  • Подолання стигми та дискримінації при роботі з представниками груп найвищого ризику.

  • Профілактика професійного вигорання.

  • Складання звітної документації.

  • Виконання інших доручень в межах професійної компетенції (за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • Досвід у наданні послуг супервізора.

  • Досвід роботи з групою та проведення індивідуального консультування.

  • Відмінні комунікативні та організаційні навички.


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 31.01.2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.ua  У темі листа обов’язково зазначте - «Фахівець для проведення супервізій медичним працівникам закладів охорони здоров’я».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмили,  тел. 050 468 60 13.


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни фахівця для проведення супервізій медичним працівникам закладів охорони здоров’я у випадку неякісного виконання завдань проекту.


22 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду координатора з тренінгової діяльності

Благодійна організація «Світло надії» оголошує конкурс на координатора тренінгової діяльності, в рамках проекту, який спрямований на розвиток ефективних моделей та підходів до виявлення пацієнтів з ВІЛ та залучення їх до лікування, що фінансується за кошти  Агентства США з міжнародного розвитку (USAID), та впроваджується БО «100 відсотків життя».

До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • планування та здійснення організації та супровід заходів (тренінгів, робочих груп тощо) з питань зниження стигми та дискримінації ЛЖВ, включаючи формування списків учасників, запрошення учасників та інше;

  • ведення електронної бази учасників тренінгів – персоналу медичних закладів;

  • формування звітів, зберігання документації, що підтверджує проведення тренінгів та інших заходів в рамках діяльності Проекту;

  • виконання інших доручень в межах професійної компетенції ( за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • Середня спеціальна або вища освіта (соціально-психологічна, медична).

  • Досвід організації та супровід заходів (тренінгів, робочих груп тощо).

  • Відмінні організаційні та комунікативні навички.

  • Високий рівень відповідальності,вміння формувати  пріоритети й ефективно планувати свою діяльність.

  • Володіння навичками ведення програмної і поточної документації, знання базових комп'ютерних програм (Microsoft Office, Excel ).


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 31.01.2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.ua. У темі листа обов’язково зазначте - «Координатор тренінгової діяльності HealthLink».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмили,  тел. 050 468 60 13.


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни координатора тренінгової діяльності у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду соціального працівника у с. Оржиця

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду соціального працівника.


До подачі документів запрошуються кандидати з смт. Оржиця та Оржицького району.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • дотримується розроблених алгоритмів та забезпечує супровід пацієнтів, відповідно до розроблених алгоритмів, починаючи від перенаправлення на ДКТ, тестування на ВІЛ, та до постановки на облік відповідними центрами профілактики та боротьби зі СНІДом;

  • забезпечує ведення випадків, пов’язаних зі стигматизацією та дискримінацією представників ГНР та ЛЖВ з боку медичних працівників за моделлю «case management», і координує зусилля соціального працівника, психолога, юриста, інших фахівців (за потреби), та обов’язкове фіксування відповідних даних у картці клієнта проекту.

  • бере участь у проведенні тренінгів для працівників медичних закладів з питань зниження стигми та дискримінації до ЛЖВ/представників ГНР в якості ко-тренера – за потребою;

  • бере участь у виїздах у віддалені сільські райони, на сайти спільнот учасників АТО у складі МДК для проведення тестування на ВІЛ,  здійснює соціально-психологічний супровід клієнта на всіх етапах від тестування до реєстрації у Центрі СНІДу;

  • бере участь у організації послуг із тестування на ВІЛ з використанням швидких тестів новим клієнтам та їх партнерам на базі організації або в іншому місці за потребою клієнта поза межами медичних закладів;

  • бере участь у заходах, пов’язаних зі зменшенням самостигматизації серед ЛЖВ і представників ГНР, для співробітників і клієнтів НУО (індивідуальне і групове консультування, групи самодопомоги, супервізія тощо);

  • виконує інші обов’язки за потребою.


Основні вимоги до кандидатів:


  • Середня спеціальна або вища освіта (спеціалізація соціальної роботи буде перевагою).

  • Досвід соціальної роботи в НУО.

  • Знання в сфері ВІЛ/СНІД.

  • Розуміння особливостей даної групи.

  • Толерантне ставлення до ВІЛ-позитивних людей.


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31 січня 2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.uaУ темі листа обов’язково зазначте - «Соціальний працівник».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмила,  тел. 050 468 60 13.


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019

року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни соціального працівника у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду координатора тренінгової діяльності

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду координатора тренінгової діяльності.


До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • планування та здійснення організації та супровід заходів (тренінгів, робочих груп тощо) з питань зниження стигми та дискримінації ЛЖВ, включаючи формування списків учасників, запрошення учасників та інше;

  • ведення електронної бази учасників тренінгів – персоналу медичних закладів;

  • формування звітів, зберігання документації, що підтверджує проведення тренінгів та інших заходів в рамках діяльності Проекту;

  • виконання інших доручень в межах професійної компетенції ( за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • Середня спеціальна або вища освіта (соціально-психологічна, медична).

  • Досвід організації та супровід заходів (тренінгів, робочих груп тощо).

  • Відмінні організаційні та комунікативні навички.

  • Високий рівень відповідальності,вміння формувати  пріоритети й ефективно планувати свою діяльність.

  • Володіння навичками ведення програмної і поточної документації, знання базових комп'ютерних програм (Microsoft Office, Excel ).


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 31.01.2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.ua. У темі листа обов’язково зазначте - «Координатор тренінгової діяльності ACCES PRO».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмили,  тел. 050 468 60 13.


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни координатора тренінгової діяльності у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду соціального працівника у м. Полтава

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду соціального працівника.


До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава та Полтавського району.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • дотримується розроблених алгоритмів та забезпечує супровід пацієнтів, відповідно до розроблених алгоритмів, починаючи від перенаправлення на ДКТ, тестування на ВІЛ, та до постановки на облік відповідними центрами профілактики та боротьби зі СНІДом;

  • забезпечує ведення випадків, пов’язаних зі стигматизацією та дискримінацією представників ГНР та ЛЖВ з боку медичних працівників за моделлю «case management», і координує зусилля соціального працівника, психолога, юриста, інших фахівців (за потреби), та обов’язкове фіксування відповідних даних у картці клієнта проекту.

  • бере участь у проведенні тренінгів для працівників медичних закладів з питань зниження стигми та дискримінації до ЛЖВ/представників ГНР в якості ко-тренера – за потребою;

  • бере участь у виїздах у віддалені сільські райони, на сайти спільнот учасників АТО у складі МДК для проведення тестування на ВІЛ,  здійснює соціально-психологічний супровід клієнта на всіх етапах від тестування до реєстрації у Центрі СНІДу;

  • бере участь у організації послуг із тестування на ВІЛ з використанням швидких тестів новим клієнтам та їх партнерам на базі організації або в іншому місці за потребою клієнта поза межами медичних закладів;

  • бере участь у заходах, пов’язаних зі зменшенням самостигматизації серед ЛЖВ і представників ГНР, для співробітників і клієнтів НУО (індивідуальне і групове консультування, групи самодопомоги, супервізія тощо);

  • виконує інші обов’язки за потребою.


Основні вимоги до кандидатів:


  • Середня спеціальна або вища освіта (спеціалізація соціальної роботи буде перевагою).

  • Досвід соціальної роботи в НУО.

  • Знання в сфері ВІЛ/СНІД.

  • Розуміння особливостей даної групи.

  • Толерантне ставлення до ВІЛ-позитивних людей.


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31 січня 2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.uaУ темі листа обов’язково зазначте - «Соціальний працівник».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмила,  тел. 050 468 60 13.


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019

року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни соціального працівника у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду соціального працівника у м. Глобино

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду соціального працівника.


До подачі документів запрошуються кандидати з м. Глобино та Глобинського району.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • дотримується розроблених алгоритмів та забезпечує супровід пацієнтів, відповідно до розроблених алгоритмів, починаючи від перенаправлення на ДКТ, тестування на ВІЛ, та до постановки на облік відповідними центрами профілактики та боротьби зі СНІДом;

  • забезпечує ведення випадків, пов’язаних зі стигматизацією та дискримінацією представників ГНР та ЛЖВ з боку медичних працівників за моделлю «case management», і координує зусилля соціального працівника, психолога, юриста, інших фахівців (за потреби), та обов’язкове фіксування відповідних даних у картці клієнта проекту.

  • бере участь у проведенні тренінгів для працівників медичних закладів з питань зниження стигми та дискримінації до ЛЖВ/представників ГНР в якості ко-тренера – за потребою;

  • бере участь у виїздах у віддалені сільські райони, на сайти спільнот учасників АТО у складі МДК для проведення тестування на ВІЛ,  здійснює соціально-психологічний супровід клієнта на всіх етапах від тестування до реєстрації у Центрі СНІДу;

  • бере участь у організації послуг із тестування на ВІЛ з використанням швидких тестів новим клієнтам та їх партнерам на базі організації або в іншому місці за потребою клієнта поза межами медичних закладів;

  • бере участь у заходах, пов’язаних зі зменшенням самостигматизації серед ЛЖВ і представників ГНР, для співробітників і клієнтів НУО (індивідуальне і групове консультування, групи самодопомоги, супервізія тощо);

  • виконує інші обов’язки за потребою.


Основні вимоги до кандидатів:


  • Середня спеціальна або вища освіта (спеціалізація соціальної роботи буде перевагою).

  • Досвід соціальної роботи в НУО.

  • Знання в сфері ВІЛ/СНІД.

  • Розуміння особливостей даної групи.

  • Толерантне ставлення до ВІЛ-позитивних людей.


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31 січня 2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.uaУ темі листа обов’язково зазначте - «Соціальний працівник».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмила,  тел. 050 468 60 13.


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019

року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни соціального працівника у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду документатора

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування,оголошує конкурс на посаду документатора.


До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • своєчасне та якісне заповнення первинної документації персоналом проекту;

  • щоквартальне зведення програмної звітності у відповідні документи задля затвердження координатором проекту;

  • контроль за виконанням індикаторів проекту;

  • виконання інших доручень в межах професійної компетенції (за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • Вища освіта;

  • Вільне володіння письмовою та усною української мовою;

  • Володіння навичками ведення програмної і поточної документації, знання базових комп'ютерних програм (Microsoft Office, Excel );

  • Досвід роботи у ВІЛ-сервісних неурядових організаціях буде перевагою.


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31.01.2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.ua  У темі листа обов’язково зазначте - «Документатор ACCESS Pro».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до старшого фахівця відділу моніторингу і оцінки Малої Вікторії Леонідівни тел.: 050 102 84 83


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року . Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни документатора у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду фахівця для проведення супервізій медичним працівникам закладів охорони здоров’я

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування,оголошує конкурс на посаду фахівця для проведення супервізій медичним працівникам закладів охорони здоров’я.

До подачі документів запрошуються кандидати з Полтавської області.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • Проведення групових супервізій для медичних працівників закладів охорони здоров’я щодо впровадження моделей тестування на ВІЛ за ініціативи медичного працівника та тестування на ВІЛ партнерів виявлених ЛЖВ, а також моделей кейс-менеджменту, спрямованого на раннє залучення пацієнтів до АРТ і формування прихильності до лікування.

  • Підвищення у медичних працівників мотивації для роботи зі складними клієнтами і пацієнтами шляхом розвитку емоційного інтелекту.

  • Подолання стигми та дискримінації при роботі з представниками груп найвищого ризику.

  • Профілактика професійного вигорання.

  • Складання звітної документації.

  • Виконання інших доручень в межах професійної компетенції (за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • Досвід у наданні послуг супервізора.

  • Досвід роботи з групою та проведення індивідуального консультування.

  • Відмінні комунікативні та організаційні навички.


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 06.02.2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.ua  У темі листа обов’язково зазначте - «Фахівець для проведення супервізій медичним працівникам закладів охорони здоров’я».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмили,  тел. 050 468 60 13.


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 07.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 07.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни фахівця для проведення супервізій медичним працівникам закладів охорони здоров’я у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду психолога

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту «Забезпечення ДОТ та психосоціального супроводу клієнтів з чутливим ТБ (включаючи ВІЛ/ТБ) на амбулаторному етапі лікування», оголошує конкурс на посаду психолога.

До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава.

Завдання в рамках виконання робіт:


  • надання індивідуальних консультацій клієнтам з чутливим ТБ (включаючи ВІЛ/ТБ) на амбулаторному етапі лікування;

  • участь в складанні психологічного портрету клієнта з метою виявлення ризиків відриву від лікування;

  • психоемоційна підтримка клієнтів з чутливим ТБ (включаючи ВІЛ/ТБ) на амбулаторному етапі з метою зменшення ризиків відриву від лікування;

  • ведення документації та складання звітної документації;

  • виконання інших доручень в межах професійної компетенції (за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • вища психологічна освіта;

  • досвід роботи психологом;

  • досвід роботи з ТБ/ВІЛ-інфікованими особами;

  • відмінні комунікативні навички;

  • володіння базовими комп'ютерними програмами (Microsoft Office).


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31.01.2019 року на електронну адресу: solyaniksasha@gmail.com  У темі листа обов’язково зазначте - «Психолог 21М».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Соляника Олександра,  тел. 095-518-95-06 або


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року . Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни психолога у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду консультанта PR

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду консультанта PR.

До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • Висвітлення проектної діяльності в ЗМІ з метою поширення інформації про діяльність в рамках Проекту;

  • Участь у розробці та підготовці презентаційних та інформаційних повідомлень;

  • Моніторинг інформаційного поля відповідно до поставлених завдань;

  • Організація та проведення прес-заходів;

  • Оновлення та ведення бази ЗМІ;

  • Виконання інших доручень в межах професійної компетенції (за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • Вища освіта;

  • Досвід роботи в ЗМІ;

  • Відмінні організаційні та комунікативні навички, креативність та здатність до самонавчання;

  • Вміння створювати професійні та цікаві тексти;

  • Навички систематизації та аналізу інформації на високому рівні;

  • Вільне володіння українською та російськими мовами;

  • Мобільність та готовність до активної участі у великій кількості публічних заходів.


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 31.01.2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.ua  У темі листа обов’язково зазначте - «Консультант PR ACCESS Pro».

Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмили тел.: 050 468 60 13.


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни консультанта PR у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду фахівця для проведення супервізій соціальним працівникам

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду фахівця для проведення супервізій соціальним працівникам.

До подачі документів запрошуються кандидати з Полтавської області.


Завдання в рамках виконання робіт:


  • Проведення групових супервізій для кейс-менеджерів щодо впровадження моделей тестування на ВІЛ за ініціативи медичного працівника та тестування на ВІЛ партнерів виявлених ЛЖВ, а також моделей кейс-менеджменту, спрямованого на раннє залучення пацієнтів до АРТ і формування прихильності до лікування.

  • Розвиток професійних якостей і компетенцій, що сприяють підвищенню якості послуг консультування/тестування.

  • Підвищення у кейс-менеджерів мотивації для роботи зі складними клієнтами і пацієнтами шляхом розвитку емоційного інтелекту.

  • Подолання стигми та дискримінації при роботі з представниками груп найвищого ризику.

  • Профілактика професійного вигорання.

  • Складання звітної документації.

  • Виконання інших доручень в межах професійної компетенції (за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • Досвід у наданні послуг супервізора.

  • Досвід роботи з групою та проведення індивідуального консультування.

  • Відмінні комунікативні та організаційні навички.


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 31.01.2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.ua  У темі листа обов’язково зазначте - «Фахівець для проведення супервізій соціальним працівникам».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмили,  тел. 050 468 60 13.


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни фахівця для проведення супервізій соціальним працівникам у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду психолога

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту «Забезпечення ДОТ та психосоціального супроводу клієнтів з МР ТБ (включаючи ВІЛ/ТБ) на амбулаторному етапі лікування», оголошує конкурс на посаду психолога.

До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава.

Завдання в рамках виконання робіт:


  • надання індивідуальних консультацій клієнтам з МР ТБ (включаючи ВІЛ/ТБ) на амбулаторному етапі лікування;

  • участь в складанні психологічного портрету клієнта з метою виявлення ризиків відриву від лікування;

  • психоемоційна підтримка клієнтів з МР ТБ (включаючи ВІЛ/ТБ) на амбулаторному етапі з метою зменшення ризиків відриву від лікування;

  • виконання інших завдань, за потребою;

  • ведення документації та складання звітної документації;

  • виконання інших доручень в межах професійної компетенції (за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • вища психологічна освіта;

  • досвід роботи психологом;

  • досвід роботи з ТБ/ВІЛ-інфікованими особами;

  • відмінні комунікативні навички;

  • володіння комп'ютерними програмами (Microsoft Office).


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31.01.2019 року на електронну адресу: solyaniksasha@gmail.com  У темі листа обов’язково зазначте - «Психолог 22М».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Соляника Олександра,  тел. 095-518-95-06 або


Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року . Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни психолога у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду координатора діяльності медичних працівників

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду координатора діяльності медичних працівників.


До подачі документів запрошуються кандидати з Полтавської області.

Завдання в рамках виконання робіт:


  • Забезпечення систематичного контакту з менеджером тестування, реєстрації і переадресації на базі обраних закладів охорони здоров’я.

  • Забезпечення виконання своєчасної роботи ТРП-менеджерів закладів охорони здоров’я.

  • Складання звітної документації.

  • Виконання інших доручень в межах професійної компетенції (за потребою).


Основні вимоги до кандидатів:


  • Вища медична освіта.

  • Уміння працювати у команді.

  • Вільне володіння українською та російськими мовами.


Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31.01.2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.ua  У темі листа обов’язково зазначте - «Координатор діяльності медичних працівників ACCESS Pro».


Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.


На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.


У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмили,  тел. 050 468 60 13.

Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року . Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019 року.


Організатори конкурсу залишають за собою право заміни координатор діяльності медичних працівників у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду консультанта з впровадження проекту в 4-ій міській лікарні м. Полтава

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду консультанта з впровадження проекту в 4-ій міській лікарні м. Полтава (часткова зайнятість).

 

Місце надання послуг - 4-а міська клінічна лікарня м. Полтави.

 

До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава та Полтавського району.

 

Завдання в рамках виконання робіт:

 

·         Здійснення загальної координації впровадження проекту на рівні закладу.

·         Забезпечення організації співпраці між всіма медичними працівниками ЗОЗ, що здійснюють направлення на тестування або проводять тестування з координатором тестування, реєстрації і переадресації.

·         Виконання проектної діяльності на рівні ЗОЗ.

·         Складання звітної документації.

 

Основні вимоги до кандидатів:

 

  • Вища медична освіта.
  • Практичний досвід консультування клієнтів з числа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД.
  • Знання у сфері ВІЛ/СНІД.
  • Уміння працювати у команді.
  • Вільне володіння українською та російськими мовами.

 

Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31 січня 2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.ua У темі листа обов’язково зазначте - «Консультант з впровадження проекту в 4-ій міській лікарні  ACCESS Pro».

 

Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.

 

На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.

 

У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмила,  тел. 050 468 60 13.

 

Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019

року.

 

Організатори конкурсу залишають за собою право заміни консультанта у випадку неякісного виконання завдань проекту.

 

 

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду консультанта з впровадження проекту в 4-ій міській лікарні м. Полтава (часткова зайнятість).

Місце надання послуг - 4-а міська клінічна лікарня м. Полтави.

До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава та Полтавського району.

Завдання в рамках виконання робіт:

·  Здійснення загальної координації впровадження проекту на рівні закладу.

·  Забезпечення організації співпраці між всіма медичними працівниками ЗОЗ, що здійснюють направлення на тестування або проводять тестування з координатором тестування, реєстрації і переадресації.

·  Виконання проектної діяльності на рівні ЗОЗ.

·  Складання звітної документації.

Основні вимоги до кандидатів:

  • Вища медична освіта.
  • Практичний досвід консультування клієнтів з числа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД.
  • Знання у сфері ВІЛ/СНІД.
  • Уміння працювати у команді.
  • Вільне володіння українською та російськими мовами.

Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31 січня 2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.uaУ темі листа обов’язково зазначте - «Консультант з впровадження проекту в 4-ій міській лікарні  ACCESS Pro».

Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.

На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.

У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмила,  тел. 050 468 60 13.

Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019

року.

Організатори конкурсу залишають за собою право заміни консультанта у випадку неякісного виконання завдань проекту.

20 Січня 2019 Детальніше

Конкурс на посаду консультанта з впровадження проекту в 1-ій міській лікарні м. Полтава

Благодійна організація «Світло надії» в рамках проекту, який спрямований на запровадження і розповсюдження ефективних моделей та підходів виявлення пацієнтів з ВІЛ інфекцією (тестування на базі неспеціалізованих медичних закладів, тестування партнерів пацієнтів, у яких було виявлено ВІЛ) та залучення їх до лікування, оголошує конкурс на посаду консультанта з впровадження проекту в 1-ій міській лікарні м. Полтава (часткова зайнятість).

Місце надання послуг - 1-а міська клінічна лікарня м. Полтави.

До подачі документів запрошуються кандидати з м. Полтава та Полтавського району.

Завдання в рамках виконання робіт:

·  Здійснення загальної координації впровадження проекту на рівні закладу.

·  Забезпечення організації співпраці між всіма медичними працівниками ЗОЗ, що здійснюють направлення на тестування або проводять тестування з координатором тестування, реєстрації і переадресації.

·  Виконання проектної діяльності на рівні ЗОЗ.

·  Складання звітної документації.

Основні вимоги до кандидатів:

  • Вища медична освіта.
  • Практичний досвід консультування клієнтів з числа людей, які живуть з ВІЛ/СНІД.
  • Знання в сфері ВІЛ/СНІД.
  • Уміння працювати у команді.
  • Вільне володіння українською та російськими мовами.

Зацікавлених кандидатів просимо надсилати резюме до 18.00 31 січня 2019 року на електронну адресу: maria.bondarenko@lightofhope.com.uaУ темі листа обов’язково зазначте - «Консультант з впровадження проекту в 1-ій міській клінічній лікарні  ACCESS Pro».

Конкурсний відбір буде здійснюватися в 2 етапи: 1-ий телефонна співбесіда із кандидатами, відібраними за резюме, 2 – ий співбесіди з відібраними кандидатами.

На співбесіду буде запрошено тільки кандидатів, які пройдуть попередній відбір.

У разі виникнення запитань звертайтесь, будь ласка, до керівника проекту Ярошенко Людмила,  тел. 050 468 60 13.

Остаточне визначення переможців, які будуть залучені до реалізації проекту, відбудеться не пізніше 05.02.2019 року. Результати конкурсу будуть повідомлені учасникам електронною поштою не пізніше 06.02.2019

року.

Організатори конкурсу залишають за собою право заміни консультанта у випадку неякісного виконання завдань проекту.


20 Січня 2019 Детальніше